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L’association emploie, au 31/12/19, 163 salariés dont 31 TISF, 114 AM/AVS et 18 administratifs.
Activité horaire 2019
Qualification et formation du personnel
La professionnalisation du personnel est une priorité de l’Association concrétisé en 2019 par le pourcentage de salariées titulaires d’un diplôme du secteur ou correspondant à leur fonction :
Ce qui correspond à 71 % de l’ensemble des salariées.
2821 heures de formation ont été dispensées auprès de 86 salariées réparties sur 21 formations différentes.
8 stagiaires ont été accueillies sur les deux pôles et au siège de l’Association en 2019.